售后主管 |
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北京西南宏業(yè)建筑工程有限公司 |
| 職位描述 |
| 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司售后服務(wù)部門日常工作的推進(jìn)，完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)； 2、對(duì)重大、特殊問題進(jìn)行現(xiàn)場協(xié)調(diào)和處理，妥善解決并提升客戶滿意度； 3、負(fù)責(zé)售后、客服人員的管理與配置優(yōu)化，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力與服務(wù)水平； 4、策劃和組織優(yōu)質(zhì)售后活動(dòng)，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，擴(kuò)大宣傳推廣，加強(qiáng)與客戶的互動(dòng)與粘性，拓寬業(yè)務(wù)渠道； 5、建立售后服務(wù)檔案，加強(qiáng)售后技術(shù)資料的收集與整理，建立完善的客服記錄檔案； 6、協(xié)調(diào)售后與相關(guān)部門事務(wù)，及時(shí)處理服務(wù)市場反饋的問題及建議； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)性工作。 任職條件： 1、25-35歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷、管理、策劃類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、三年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的客服意識(shí)，親和力強(qiáng)，具備良好的溝通、應(yīng)變能力，目標(biāo)與規(guī)劃意識(shí)強(qiáng)，能獨(dú)立開展工作，耐心細(xì)致、反應(yīng)敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，有較強(qiáng)的責(zé)任心與前瞻性，能快速理解公司的業(yè)務(wù)和客戶需求； 薪酬福利： 1、績效薪酬：8K/月＋績效，年薪約10萬＋ ，有能力者可具體面議； 2、各項(xiàng)福利：單休、法定節(jié)假日、五險(xiǎn)一金、專業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)、以及寬廣的職業(yè)發(fā)展與晉升空間…… |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-10000元 |
| 專業(yè)要求： | 市場營銷 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 3年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 成都市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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