營銷副總 |
 |
||
廣州倍安捷建筑科技有限公司 |
| 職位描述 |
| 崗位職責(zé)： 1、主持銷售及市場部門的日常工作和協(xié)調(diào)、管理； 2、對銷售團隊的工作進行指導(dǎo)和培訓(xùn)； 3、帶領(lǐng)銷售團隊完成公司的業(yè)績目標(biāo)； 4、參與公司的其他團隊建設(shè)和日常營運管理； 5、親自主持大型、重點工程項目的營銷運作（設(shè)計推廣、招投標(biāo)、后期商務(wù)協(xié)調(diào)）； 6、負責(zé)工程貨款的催收、保障公司的資金安全和正常流轉(zhuǎn)； 7、接待來訪、參觀客戶，陪同講解及招待宴請； 8、整理、整合公司內(nèi)部、集團內(nèi)部的各個優(yōu)勢資源，充分發(fā)揮團隊協(xié)作優(yōu)勢，為公司的轉(zhuǎn)型升級提供動力； 9、梳理現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程，提出改進意見并付諸實施； 10、拓展公司業(yè)務(wù)來源，改變業(yè)務(wù)單一的模式，開拓：幕墻、裝飾、鋼結(jié)構(gòu)等關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)； 11、維護公司原有客戶，負責(zé)應(yīng)收帳款的催收、梳理、清收等工作； 12、招募和培訓(xùn)銷售團隊，建設(shè)和完善駐外地辦事處； 13、制定銷售政策、維護現(xiàn)有外地經(jīng)銷代理商、開拓新的業(yè)務(wù)模式和渠道； 14、參與對公司現(xiàn)有的工作流程、部門協(xié)作、審批制度的完善和修正； 15、與國內(nèi)中大型施工單位建立良好的互動與聯(lián)系，參與中大型工程項目的建設(shè)工程； 任職要求： （無建筑、建材行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者，敬請勿投） 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工民建、機械或建筑相關(guān)專業(yè)； 2、在建筑工程行業(yè)有豐富的營銷管理經(jīng)驗，至少五年以上一線銷售工作經(jīng)驗； 3、在政府相關(guān)部門、建筑工程、幕墻、鋼結(jié)構(gòu)、室內(nèi)外裝飾工程行業(yè)有廣泛的人脈關(guān)系； 4、具有積極的進取心和堅韌的信念，能帶領(lǐng)和培養(yǎng)狼性的營銷團隊； 5、具備相應(yīng)的建筑知識和經(jīng)驗，精通商務(wù)溝通和公文寫作、招投標(biāo)流程； 6、具備豐富的商務(wù)接待、項目運作、溝通協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗和能力； 7、具備較強的抗壓能力，能在壓力下持續(xù)工作，具充沛的精力和強健的體魄； 8、適應(yīng)頻繁的短期出差、良好的工作與家庭關(guān)系處理能力，無太多的家庭負擔(dān)，能全身心投入到工作當(dāng)中； 9、優(yōu)秀的自我管理、自我學(xué)習(xí)與提升能力，時間管理能力強； 10、優(yōu)秀的演講能力，抓住要點及打動客戶，思路清晰，書面及口頭表達能力強； 11、優(yōu)秀的自我克制能力，處理事情條理清晰、忙而不亂； 12、特別的親和力、協(xié)調(diào)能力，能迅速有效地融入公司團隊； 13、極強的責(zé)任心、敢于擔(dān)當(dāng)，具備團隊領(lǐng)導(dǎo)的氣質(zhì)與品德； 14、優(yōu)秀的職業(yè)操守、職業(yè)精神，有企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人的優(yōu)秀素養(yǎng)； 15、幕墻、裝飾行業(yè)營銷管理者優(yōu)先！ 金屬屋面，北京森特士興；雅百特；廣州來實；深圳鑫明光；上海精銳（先）； 總經(jīng)理；副總；營銷一把手； 客戶：總承包、裝飾、幕墻 薪資福利：年薪＋績效獎金 20萬以上。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 3000-5000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗： | 8年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 廣州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
| 申請此職位(營銷副總) |
| 給該公司留言 |
